Fairtrade-Fairplay – Mentoring & Netzwerk

Mission

Fairtrade-Fairplay ist das Mentoring- und Netzwerkprogramm für Menschen, die Teilhabe, Pflegeverantwortung und Fairness strukturiert sichern wollen. Wir verbinden Fallmanagement, Mentoring und rechtliche Resonanz.

Für wen ist das Programm?

Mentoring-Module

Modul 1 – Fallaufnahme & Dokumentation

Strukturierte Erfassung der Situation, Zeitlinie, Aktenlage und Risiken. Erstellung einer Basis-Fallakte (optional ECR-Fallakte / Viewer-ID).

Modul 2 – Strategie & Resonanzplan

Analyse von Handlungsoptionen (Schlichtung, Klage, Beschwerden, Medien, Verbände), Priorisierung nach Schutzwirkung, Belastung und Erfolgsaussicht.

Modul 3 – Schreiben & Antworten

Entwürfe für Anschreiben an Behörden, Kassen, Vermieter, Betreuungsgerichte, inkl. Fristsetzung, Rechtsgrundlagen und Nachweislogik.

Modul 4 – Pflege- & Teilhabeschutz

Fokus auf Gesundheitsrisiken, Pflegestörungen, UN-BRK, EMRK, Grundrechte. Vorbereitung von Pflegestörungsanzeigen und Teilhabebeschwerden.

Modul 5 – Langfristiges Mentoring

Regelmäßige Check-ins, Reminder, Anpassung der Strategie, Begleitung durch Verfahren und Schlichtungen.

Mitgliedschaft & Pakete

Basis-Mentoring

  • 1 Fallaufnahme-Call (online/telefonisch)
  • Basis-Fallakte (PDF) DMS StPO
  • 2 Entwürfe für Schreiben (AI-ACT SIGNATURE)
  • E-Mail-Support für 30 Tage
  • Echte Fallmanager/ DevOp für 30 Tage (Verifizierung, Referenzierung, Archivierung)

Resonanz-Mentoring

  • Alle Leistungen aus Basis
  • Viewer-Anbindung (optional ECR-ID)
  • Monatliche Strategie-Session
  • Vorlagenpaket (Fristen, Beschwerden, Anträge)

Community & Verbände

  • Schulung für Teams
  • Vorlagenbibliothek
  • Mentoring für 3–5 Fälle pro Jahr
  • Optionale Kooperation mit ECR / Legal-Reporting

Sozialverbandsmitglieder können vergünstigte Konditionen erhalten (z. B. 28 € statt 36€ jährlich für den Zugang zu Tools, Webinare & Vorlagen).

Ablauf des Mentoring-Programms

  1. Kontaktaufnahme: Kurzbeschreibung des Falls per E-Mail.
  2. Vorgespräch: Klärung, ob Mentoring sinnvoll und leistbar ist.
  3. Mandats-/Mentoringvereinbarung: schriftliche Fixierung von Umfang und Grenzen.
  4. Fallaufnahme & Strukturierung: Aufbau der Fallakte, Zeitlinie, Ziele.
  5. Laufende Begleitung: Feedback zu Schreiben, Strategie-Updates, Resonanzplanung.

Verknüpfung mit ECR & Viewer

Fälle mit besonderer Komplexität oder struktureller Relevanz können in ECR-Fallakten und Viewer-IDs überführt werden (z. B. Pflegegemeinschaften, systemische Versäumnisse, EMRK-/UN-BRK-Relevanz).

Fairtrade-Fairplay dient als „soziales Frontend“ – ECR als revisionsfähige Backend-Struktur für Dokumentation, Legal-Reporting und institutionelle Resonanz.

Partner, Anwält:innen & Netzwerke

Wir suchen Fachanwält:innen und Organisationen, die Fälle mittragen wollen – insbesondere in den Bereichen Sozialrecht, Mietrecht, Patientenrecht, Betreuungsrecht und Antidiskriminierung. Dies ist unser Beitrag seit 2021 für Vielfalt, Integration und Inklusion für engagierte Menschen in Land.

Interessierte Mentoren können sich mit kurzer Beschreibung ihrer Schwerpunkte melden.

Kontakt

Fairtrade-Fairplay – Mentoring & Netzwerk
E-Mail: team@fairtrade-fairplay.de